Министерство отвечает за координацию всех усилий по развитию навыков по всей стране, устранение разрыва между спросом и предложением квалифицированной рабочей силы, создание системы профессионально-технического обучения, повышение квалификации, формирование новых навыков и инновационное мышление не только как для существующих рабочих мест, так и для рабочих мест, которые должны быть созданы.

Министерство стремится развивать навыки в больших масштабах, со скоростью и высокими стандартами, чтобы реализовать свое видение «Квалифицированной Индии».

В этих инициативах ему помогают его функциональные подразделения - Генеральный директорат по обучению (DGT), Национальный совет по профессиональному образованию и обучению (NCVET), Национальная корпорация развития навыков (NSDC), Национальный фонд развития навыков (NSDF) и 37 отраслевых советов по навыкам. (SSC), а также 33 национальных института профессионального обучения (NSTI/NSTI(w)), около 15000 187 институтов производственного обучения (ITI) при DGT и XNUMX партнеров по обучению, зарегистрированных в NSDC.

Министерство также намерено работать с существующей сетью центров повышения квалификации, университетами и другими альянсами в этой области. Кроме того, было начато сотрудничество с соответствующими центральными министерствами, правительствами штатов, международными организациями, промышленностью и НПО для многоуровневого взаимодействия и более эффективной реализации усилий по развитию навыков.

Бюджет на 24-2025 годы

Предполагаемый годовой бюджет министерства на 2024-25 финансовый год составит 3,520 XNUMX крор рупий.